那不是7月才可以要求支付5.6月的双倍工资吗？是基本工资还是
那不是7月才可以要求支付5.6月的双倍工资吗？是基本工资还是 那不是7月才可以要求支付5.6月的双倍工资吗？是基本工资还是应发工资
2015-05-21 09:51 ask201……（四川－成都） 已有 4 位律师回答
1 龙宇涛律师 电话：13018210906 2015-05-21 21:33
您好，应发工资
2 刘杰律师 2015-05-21 10:02
月平均收入。
3 都燕果律师 2015-05-21 10:12
若用人单位自用工之日超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同， 劳动者可以向用人单位主张双倍工资。
4 沈辉律师 2015-05-21 13:06
根据劳动法的规定：用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，支付双倍工资并且应向劳动者补订劳动合同，用人单位自用工之日起满1年未与劳动者签订书面劳动合同，视为与劳动者签订无固定期限的劳动合同。协商不成的，建议到劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。