培训协议是否有效
培训协议是否有效 协议内容：
甲方由于SAP业务发展需要，针对SAP业务支援必备的ABAP开发语言对乙方进行脱产培训，使乙方达到ABAP语言开发得基本知识的强化以及开发技能的提高。甲乙双方经协商一致，现将相关培训事宜，……
培训地点： 本公司
讲师： 本公司员工（并未对其支付培训费）
约定服务期：3年 违约金：2万
培训后，因公司政策改变，不再需要SAP业务发展，也就是说，培训内容对公司来说已经没用。到现在，已经过去一年半的时间，被培训的员工从未接触该方面的业务。
请问： 该培训协议是否有效？ 公司有没有权利因这个培训约定服务期？
甲方由于SAP业务发展需要，针对SAP业务支援必备的ABAP开发语言对乙方进行脱产培训，使乙方达到ABAP语言开发得基本知识的强化以及开发技能的提高。甲乙双方经协商一致，现将相关培训事宜，……
培训地点： 本公司
讲师： 本公司员工（并未对其支付培训费）
约定服务期：3年 违约金：2万
培训后，因公司政策改变，不再需要SAP业务发展，也就是说，培训内容对公司来说已经没用。到现在，已经过去一年半的时间，被培训的员工从未接触该方面的业务。
请问： 该培训协议是否有效？ 公司有没有权利因这个培训约定服务期？
2011-02-23 12:39 ytfant……（山东－烟台） 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2011-02-23 12:56
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