你好，我想咨询下，公司在合同期内，与我解除劳动合同在法律方面应该有何补偿啊
你好，我想咨询下，公司在合同期内，与我解除劳动合同在法律方面应该有何补偿啊 你好，我想咨询下，公司在合同期内，与我解除劳动合同在法律方面应该有何补偿啊，撤店之前，公司承诺去其它店做副店长，一直没有相关的文件给我，现在又说让做店员，如不同意就只能解除劳动合同。因公司撤店，让从店长降职于店员职位！不同意就解除合同，法律方面有没有这方面的规定啊！期间没有做过任何有损公司利益的事
2015-04-20 10:49 ask201……（北京） 已有 12 位律师回答
1 孙新律师 2015-04-20 10:51
公司的做法是不合法的，您可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
2 孙新律师 2015-04-20 10:51
公司行为违法，可以仲裁维权
3 徐卫东律师 2015-04-20 10:58
协商不成，申请劳动仲裁
4 110网律师 2015-04-20 11:01
首先你可以要求公司给予经济赔偿金，
5 北京石建伟律师团队律师 2015-04-20 11:01
是不合法的，可以申请劳动仲裁
6 孙新律师 2015-04-20 11:03
你好，违法的，可以申请劳动仲裁
7 孙新律师 2015-04-20 11:08
您好，建议申请仲裁要求单位赔偿
8 赵江涛律师 2015-04-20 11:20
可以申请劳动仲裁。
9 赵剑律师 2015-04-20 12:51
您好，解除合同，应当支付经济补偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年的，支付一个月工资，不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人实际工资计算.
10 孙新律师 2015-04-20 13:51
这种情况可以要求用人单位支付经济补偿金，协商不成，可以申请劳动仲裁维权。
11 李建成律师 2015-04-20 14:01
协商不成，到人力资源和社会保障局 申请仲裁。
12 怀向阳律师 2015-04-20 22:55
你好，可以要求公司支付双倍经济补偿金