工伤－－－上班不足１月，个人工资怎么确认？
工伤－－－上班不足１月，个人工资怎么确认？ 工伤---没有上班满1个月，工资怎么算（做工共16天：A、其中12天是包工的形式--实际划120元一天；B、因觉得包工的形式不划算，改成天工资---约定160元/天）！
因是农民工，没有签订劳动合同！
请问此种情形个人工资怎么计算？
因是农民工，没有签订劳动合同！
请问此种情形个人工资怎么计算？
2015-04-16 20:23 Victor……（四川－成都） 已有 5 位律师回答
1 龙宇涛律师 电话：13018210906 2015年04月16日 21时09分
您好，发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，伤残等级以鉴定结果为准。
工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果，可以申请劳动仲裁索赔。
工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果，可以申请劳动仲裁索赔。
2 王林律师 电话：13463270151 2015-04-16 20:42
参照同行业标准工资确定
3 邓飞律师 2015-04-16 20:40
您好，如您能证明双方做过如此约定，依约定办。 我的补充： 2015-04-16 21:47
可根据工作天数进行折算
4 刘杰律师 2015-04-16 21:04
可以找证人证明，然后申请工伤认定。
5 尹朝阳律师 2015-04-16 21:22
需要先作工伤认定。
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