您好！我09年进的公司，10年转正签合同两年，到期后又续签三年
您好！我09年进的公司，10年转正签合同两年，到期后又续签三年 您好！我09年进的公司，10年转正签合同两年，到期后又续签三年，三年到期后是不是应该签订无期合同？按公司以前惯例都是签订无期合同，可是现在到期的都给改成在续签五年的，合理吗？如果我拒签有补偿吗？
2015-03-22 10:16 ask201……（天津－滨海新区） 已有 5 位律师回答
1 刘永超律师 电话：17622816290 2015-03-26 07:45
你好，你的情况是否转成无固定期限劳动合同，权利在劳动者一方。若单位不同意可以要求补偿。
2 孙金刚律师 2015-03-22 10:24
第三次签署劳动合同应该签署无固定期限劳动合同。
3 陈晓云律师 2015-03-22 10:27
有权要求签无固定期限劳动合同。
4 孙新律师 2015-03-22 10:49
可协调解除应给补偿。
5 齐志龙律师 2015-03-22 22:44
可以要求签订无固定期限
相关法律问题
我和我们公司签了三年的合同现在快到期了但我不想续签了请问会有
3个回复我在工作三年合同到期半个月了，现在公司跟我续签的合同法人代表跟厂名都换了
1个回复我是2011年5月来公司上班，当时签了三年合同，2014年5月到期一直没给我续签
2个回复工作三年，合同到期15年2月4日，公司到3月还未续签劳动合同
2个回复三年合同到期公司不再续签，赔偿三个月赔偿，期满我们离职20天后
6个回复您好，我遇到一些麻烦和困惑需要律师们的帮助和解答。之前刚入职签合同的时候公司人事说合同到期可以续签
7个回复您好，我合同6月1号到期，现在公司也没通知是续签还是不续签，如果续签要提前多长时间通知
4个回复三年合同到期，公司因疏忽未与本人续签合同，过了近7个月，现在书面通知续签，说如果在一周内不签就判自动
9个回复