未安流程离职，公司扣除1000元工资，未交社保
未安流程离职，公司扣除1000元工资，未交社保 未安流程离职，公司扣除1000元工资，未交社保
2015-03-07 21:36 ask201……（浙江－杭州） 已有 1 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2015-03-07 22:34
申请仲裁维权。
相关法律问题
公司不批离职申请，从离职当月工资里全额扣除社保并不发工资，合理吗？
7个回复您好，请问员工离职当月公司要从当月工资中扣除全额社保（含公司
4个回复离职后第一个月的社保公司从我工资里全额扣除，说是应该由个人承担，合不合理
1个回复在原公司离职，公司以缴纳社保基数为由，扣除我六百多工资？
3个回复我们公司职工有社保、绩效考核，职工上半个月班，也没有交接，突然离职，该怎么发工资？
1个回复请问，公司答应帮本人买社保，过去的八个月里每月发工资时公司都有扣除个人缴保部分
1个回复工作5个(试用一月)签订劳动合同，公司未买社保，自动离职，公司不发工资
1个回复与公司签订一年劳动合同，规定没做满一年，而离职的，扣除在公司索得的总工资的20 ％合理么
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