我在一家手袋厂，因要过年了，我已经向单位提出30天的通知，并也写了辞职书说给我走可到期了，他又说不可
我在一家手袋厂，因要过年了，我已经向单位提出30天的通知，并也写了辞职书说给我走可到期了，他又说不可 我在一家手袋厂，因要过年了，我已经向单位提出30天的通知，并也写了辞职书说给我走可到期了，他又说不可以，请问他违反劳动法没？
2011-01-19 00:44 廖恢库（广东） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2011-01-19 01:20
他不可以没有什么效力，除非你们劳动协议上有什么特殊约定
2 江林律师 2011-01-19 09:01
你可以走，但最好通知老板办手续，否则后果由公司负责。
3 李建成律师 2011-01-19 10:37
您好，提前一个月通知即可
4 张耀和律师 2011-01-20 17:42
您好！公司应当配合你办理离职手续，但你可能因没有证据证明你提前三十天提出了离职，所以还是会比较被动。
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