我在公司上班已试用期满后继续工作五个月，可在接近年尾的这个时候提出说我不能胜任该岗位的理由，解聘我
我在公司上班已试用期满后继续工作五个月，可在接近年尾的这个时候提出说我不能胜任该岗位的理由，解聘我 我在公司上班已试用期满后继续工作五个月，可在接近年尾的这个时候提出说我不能胜任该岗位的理由，解聘我。我该如何处理。
2015-01-17 21:42 lx2512……（江苏－淮安） 已有 1 位律师回答
1 祁金波律师 2015-01-19 09:44
你可以要求经济补偿金。
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