以旷工三天当自行离职为由，不给予员工发放工资是否合法
以旷工三天当自行离职为由，不给予员工发放工资是否合法 请问，旷工三天当自行离职为由，厂方不给予员工发工资是否合法？还有就是旷工一天扣三天这些是否合法？劳动合同内也没有这些条例，厂方口头上有这些说法。是否合法？
2015-01-05 18:08 297333……（广东－佛山） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2015年01月06日 10时51分
不合法，厂房不得以任何方式克扣工资，建议申请劳动仲裁，如有需要可与我联系
2 110网律师 2015-01-05 18:25
可以到劳动监察投诉或申请劳动仲裁要求支付工资