劳动合同里“职位”一项应填错了，公司解除时可以要求赔偿吗？
劳动合同里“职位”一项应填错了，公司解除时可以要求赔偿吗？ 我在签合同时职位应该是“程序”，但是却写的“动画”，我当时提过疑问，，但是公司说没有关系，，现在公司跟我解除合同，理由为能力不足，但我一直是做程序的，他们以我动画能力不错解除合同可以吗？我可以要求2倍赔偿吗？
2014-12-30 20:00 sakula……（辽宁） 已有 4 位律师回答
1 张亮律师 电话：18604091120 2014-12-30 21:29
可以要求双倍赔偿。
2 110网律师 2014-12-30 21:15
如果你有证据证明你的实际工作岗位为程序，而非动画，那么你可以要求对方承担赔偿金。
3 110网律师 2014-12-30 21:23
能力不足不足以解除合同，建议申请劳动仲裁。
4 隋新律师 2014-12-31 07:38
你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。