我在试用期，没提前三天通知就不去了，不给开工资合法吗-开心法人

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我在试用期，没提前三天通知就不去了，不给开工资合法吗

我在试用期，没提前三天通知就不去了，不给开工资合法吗我在试用期期间，没有提前三天通知，就不去了，这样单位不给开以前的工资，这样符合劳动合同法吗？我应该怎么帮，谢谢大家了

2010-12-23 23:02 PMd8069（辽宁－沈阳）已有 1 位律师回答

1 吴红海律师 2010-12-24 12:11

以前的工资，还是应该给你的，可以向劳动局提劳动仲裁。

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