怀孕期间公司要辞退我
怀孕期间公司要辞退我 我跟公司签订的劳动合同是3年的，公司试用期是6个月，我现在已经工作4个月了，并且已经怀孕了，公司通知我说下个月底要辞退我，请问这种情况我该怎么办，如果公司强行解除劳动合同，公司应该给我什么补偿
2014-10-24 17:25 咖啡豆dou（北京－朝阳区） 已有 14 位律师回答
1 赵剑律师 2014-10-24 17:26
您好，公司不可以解除合同。
2 孙新律师 2014-10-24 17:26
可以申请劳动仲裁。
3 110网律师 2014-10-24 17:29
您好，公司不能与怀孕期间的妇女解除劳动合同，如公司强行解除，你可以提起劳动争议仲裁，要求公司双倍支付经济赔偿金
4 北京石建伟律师团队律师 2014-10-24 17:30
你好，不可以解除，如需帮助来电咨询。
5 冯战波律师 2014-10-24 17:31
怀孕期间辞退你违法，你可以到劳动监察大队投诉
6 李建成律师 2014-10-24 17:42
这是不可以的
7 徐卫东律师 2014-10-24 17:56
你好，如果发生争议，建议协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
8 孙新律师 2014-10-24 18:03
你好，公司违法辞退，可以申请劳动仲裁。
9 赵江涛律师 2014-10-24 18:05
公司不可以解除合同。 我的补充： 2014-10-24 18:05
我成功代理过这样的案件，如需代理，可以联系我。
10 常路律师 2014-10-24 18:52
您好，不可以
11 110网律师 2014-10-24 18:59
您好，公司不能与怀孕期间的妇女解除劳动合同，如公司强行解除，你可以提起劳动争议仲裁，要求公司双倍支付经济赔偿金
12 孙新律师 2014-10-24 19:11
你好，你可以要求经济补偿金
13 怀向阳律师 2014-10-24 21:38
公司解除合同违法，可以要求继续履行合同或者支付双倍经济补偿金，也就是一个月工资
14 孙新律师 2014-10-27 11:29
您好，用人单位无权与你解除合同，如强行解除你可申请劳动仲裁要求继续履行合同。