关于辞退归还社保金问题 今年6月我怀孕了。先是住院。然后休养了一段时间。公司要求我去单位。因为身体原因。我发了电子版过去。但是到9月中的时候。公司问我。我还是不舒服。我就在网上购买了病假条。公司发现后。现在要开除我。然后叫我缴纳以前几个月的社保金。我应该怎么办。

如果单位没有规章制度规定这种情况下可以辞退，那么辞退属于违法，积极搜集违法解除劳动关系的证据，申请劳动仲裁，要求单位支付违法解除合同赔偿金，工作每满一年支付两个月工资。

您好，建议协商处理，协商未果可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

你不需要归还，建议先协商解决，不愿协商或协商不成的，可以直接向劳动监察投诉或直接申请劳动仲裁维权。