因违反公司规章，抽了领导耳光，现在要被终止无固定期限合同，公
因违反公司规章，抽了领导耳光，现在要被终止无固定期限合同，公 因违反公司规章，抽了领导耳光，现在要被终止无固定期限合同，公司要赔偿我吗？
2014-09-02 20:42 短信用户（上海） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2014-09-02 20:46
单位以什么理由终止合同，如果理由符合劳动法的规定，那么没有赔偿，如果不是则需要赔偿你。
2 张向锋律师 2014-09-02 21:06
单位依据规章制度解除劳动合同，不需要赔偿。
3 李军律师 2014-09-02 22:11
要看公司终止合同是否合法而定。
如果不合法，则有权主张赔偿。
详情，与我联系预约当面详细 咨询。
如果不合法，则有权主张赔偿。
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