公司辞退员工赔偿一事````急 我是05年7月入的公司。05年10月转正（试用期3个月）。在公司多年。直到08年国家出台签合同一事。公司才给我们办理了基本的三金，合同期是到09年4月20日，09年2月份公司有人打电话来说要辞退我们。到现在公司都没有动静。我在想公司是不是想等我们的合同期满。劳动合同自动解除就可以不付经济赔偿了。如果真想要公司支付经济赔偿又要哪些证据呢。

 合同期满单位拒绝以不低于原劳动合同条件续签合同的，应当支付你1个半月工资的经济补偿金。你需要提供与公司存在劳动关系以及工资数额和劳动关系存续期间的证据。