试用期工资与转正工资
试用期工资与转正工资 本人09年7月进入公司，试用期工资2200，一个月后转正，工资只为2300，10年3月涨为2400，现想辞职，请问可否有关于转正工资差额的补偿，大概是多少，谢谢！
2010-11-28 12:26 hFD2185（福建－厦门） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2010-11-28 12:35
试用期工资不低于转正工资的80%，你说的情况是符合法律规定。
2 110网律师 2010-11-28 15:44
如果低于合同约定工资，可以起诉要求退回克扣工资。
3 110网律师 2010-11-28 17:03
主要在于你合同约定的工资是多少？
4 110网律师 2010-11-29 12:58
按合同约定执行。
——心存善念，持以为善，您身边的公益法律顾问——
——心存善念，持以为善，您身边的公益法律顾问——