合同到期，继续工作满一个月后继续工作的，劳动仲裁时可否在超出一个月的时间外申请双倍工资？
合同到期，继续工作满一个月后继续工作的，劳动仲裁时可否在超出一个月的时间外申请双倍工资？ 各位律师好！本人工作合同到期后，公司没给办理解除合同证明，也没给劳动补偿（公司提出的不与本人续签劳动合同），本人继续工作已超过一个月（公司默认了本人的继续工作行为，很多日报是我做的、现场照片也是我照的，都有保存）。请问，在合同到期超出一个月后，本人是否可以申请双倍工资补偿？谢谢！
2014-06-19 09:17 marado……（辽宁－沈阳） 已有 8 位律师回答
1 110网律师 2014年06月19日 09时26分
你已构成事实劳动关系，用人单位超过一个月没与你签订劳动合同的话，你有权申请双倍工资。建议你收集好你与用人单位双方存在劳动关系的证据。
2 毕丽荣律师 电话：13049633889 2014-06-19 09:25
这是可以要求双倍工资补偿的
3 刘哲律师 电话：18841687472 2014-06-19 09:30
你好：可以。
4 张亮律师 电话：18604091120 2014-06-19 11:22
单位解除劳动关系的，可以要求双倍赔偿。
5 钱亚芳律师 2014-06-19 09:25
是的，可以要求。
6 王永远律师 2014-06-19 09:25
可以申请、应该支持！
7 110网律师 2014-06-19 09:25
这是可以的
8 孙新律师 2014-06-19 09:28
你好，是的，有权要求
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