因报考公务员,擅自离职,公司从我索要培训费赔偿 当时因为要考公务员,没来得及辞职,就擅自离职了。现在公司要让我赔偿培训费2000元。没有劳动合同,但是有培训协议。这钱我应该给吗?
2014-06-13 17:00 husile……(北京-朝阳区) 已有 10 位律师回答
1 孙新律师 2014-06-13 17:02
要看这半个月培训费是多少来确定。
2 李建成律师 2014-06-13 17:05
你好,依据双方合同约定。
3 孙新律师 2014-06-13 17:10
如果是单位出资的培训,需要赔偿
4 李同红律师 2014-06-13 17:10
没有签订培训服务协议的话可以不用支付的。
5 申维丰律师 2014-06-13 17:10
可以根据合同进行给付,没有劳动合同,建议申请劳动仲裁,要求进行双倍补偿
6 北京石建伟律师团队律师 2014-06-13 17:16
你好,看培训内容是否需要支付,可申请劳动仲裁。
7 孙新律师 2014-06-13 17:26
你好,如果是单位出资的培训,需赔偿
8 赵剑律师 2014-06-13 17:30
有培训协议的应该按照培训协议
9 徐卫东律师 2014-06-13 17:33
你好,依据合同内容确定的。
10 怀向阳律师 2014-06-14 17:47
你好,依据双方合同约定,如果合同对此约定了违约赔偿,你可以需要向用人单位支付相应的违约费用。