因病不能接续工作，回家以后,单位每月支付300元,合理吗? 我父亲在某单位工作了30多年,于前年因病被单位劝回家休养,单位表示这期间会给我父亲缴纳保险，没有工资(几次找单位,单位才同意每月支付我爸300元)我父亲头脑有些智力低下,所以这一年就这样过去了...这几天我也在网上了解了一下,我爸这种情况应该得到医疗期的病假薪资，但是我家没钱,所以一直没有做完善的治疗，也没有医院开的医疗期病假的证明,这样的话,单位就装作没啥事一样.我想求助的是,我现在是不是应该马上带我爸医院做个全面的检查，然后拿着医生开的诊断单给单位,让单位给我爸办理医疗期的病假,我爸以经工作30多年,网上说应该享有24个月的医疗期. 我不知道我这个想法是不是对的,请专家们帮帮我.