关于中止合同违约金的问题 我去年10月和公司签订一年的劳动合同,今天五月提交辞职申请,公司同意离职并办理完交接手续。现在公司已违反合同约定解除劳动合同为由,收取2000元的招录费用,这个招录费用是写进合同附加条款的。我们是每月15日发工资,公司说本月发工资要扣除这2000元。
我想咨询下公司这么做合法吗,如果我申请仲裁的话划得来么?有没有其他简单的办法?
我想咨询下公司这么做合法吗,如果我申请仲裁的话划得来么?有没有其他简单的办法?
2014-05-15 18:52 zxq149……(四川-成都) 已有 5 位律师回答
1 110网律师 2014年05月16日 09时02分
申请劳动仲裁的费用很低,可以向劳动行政部门申请仲裁。
2 龙宇涛律师 电话:13018210906 2014-05-16 11:45
您好,可以向劳动监察部门投诉。
3 孙新律师 2014-05-15 18:36
可以申请劳动仲裁。
4 江苏容睿律师事务所律师 2014-05-15 19:12
不合法。可向劳动监察部门投诉。
5 110网律师 2014-05-15 22:40
您好,可以向劳动临监察队进行投诉.