未签订劳动合同怎么赔偿 给私人企业打工已接近7年,但在此期间,公司未与员工签订合同,法律上如何赔偿。(此人是正式单位下岗,拿了优惠证,就业证后再就业),谢谢!
2010-10-24 16:55 banmtt(四川-内江) 已有 3 位律师回答
1 孙新律师 2010-10-24 17:17
与下岗的单位解除了劳动关系的情况下,现在的单位应该与该员工签订劳动合同,单位不予签订,应该支付双倍工资赔偿金等.
2 夏英律师 2010-10-24 17:27
支付双倍工资。
3 110网律师 2010-10-24 21:15
可要求用人单位支付双倍工资。