在试用期内，因不服从调岗，公司解聘。可以要求经济赔偿吗？
在试用期内，因不服从调岗，公司解聘。可以要求经济赔偿吗？ 面试的时候是试用期是3个月，后来遇到公司重组，这个第4个月了，公司口头给我说要把我调岗，但是没有正式的文件通知我调岗。我不同意。我想问下，如果公司已：不服从公司安排把我辞退了，我可以申请补偿吗？况且我们没有签订劳动合同。这样的情况，我可以要求经济赔偿吗？或者其他经济赔偿吗？
2014-03-20 10:00 静世界（重庆） 已有 2 位律师回答
1 钱亚芳律师 2014-03-20 10:28
试用期内辞退是没有补偿的。
2 冉兵律师 2014-03-20 18:32
不可以要求支付经济补偿金的。