本人2月24号提交离职申请,根据公司规定我要下月3月24才能正式离职 本人2月24号提交离职申请,根据公司规定我要下月3月24才能正式离职,公司在3月20发提成,但其中把我提成按离职员结算提成,这样公司是否合理
2014-02-26 09:46 短信用户(重庆) 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2014-02-26 09:48
如不服可申请劳动仲裁
2 110网律师 2014-02-26 10:20
这个提成,要看你们公司的相关规定,若公司有相关规定,就按公司规定执行,若公司没有相关规定,则公司这样做就不合法。
相关法律问题
今天提交离职申请,公司规定提前一个月,但是这一个月的社保要个人承担,或者公司现在就给我停交了
4个回复因本人提交了离职申请,公司扣除了我所有的年终奖金
5个回复您好,我于2月18日提交辞职申请,申请离职日期为3月15日,公司领导审批同意
4个回复年尾被公司领导口头通知解除劳动合同并要求我自己提交离职申请
11个回复你好,我按照公司规定前两个月申请了离职,现在到期公司不让走要求继续工作
6个回复你好,我按照公司规定前两个月申请了离职,现在到期公司不让走要求继续工作
5个回复我在成都,公司规定员工在申请离职的最后30天里,如果有请假几天那么辞职手续就往后延几天办理
8个回复我按照公司规定提前20天申请离职,我都申请了差不多1个月了公司强制性的不让我离职
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