我从11年9月到公司上班至今，合同13年底到期了，到现在公司也没续签
我从11年9月到公司上班至今，合同13年底到期了，到现在公司也没续签 我从11年9月到公司上班至今，合同13年底到期了，到现在公司也没续签，我能得到几个月的赔偿，公司也没有缴社保和公积金是否能要求补缴和申请赔偿，周六上班不算加班，每周工作时间超过44个小时，是否可以要求补发加班费，六天制工作在法律上是否合法，请大师一一为我指点，尽量越详细越好，我先在这感谢您了
2014-02-13 16:28 微信用户（） 已有 0 位律师回答
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