工作10个月了，刚刚婚假回来，领导说公司要裁员我是其中一员，该怎么做？
工作10个月了，刚刚婚假回来，领导说公司要裁员我是其中一员，该怎么做？ 工作10个月了，刚刚婚假回来，领导说公司要裁员我是其中一员，说会赔偿我一个月工资，但公司并没有正式通知，人事说让我自己写份材料把要求赔偿的钱写在上面，让领导签字。这样操作对吗？还是必须要求公司出正式通知？另外像我这种情况可以要求公司赔偿2个月工资吗？公司并没有给合理理由辞退我，说公司利润不好需要裁员。实际并没有达到法律上说的可以裁员的程度。请问我该怎么办？
2014-01-14 14:31 YANYAN……（安徽－合肥） 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2014-01-14 19:30
公司由违法之处，你可以依法申请劳动仲裁！