ad是工地上的农民工，在下班时间，他们发生矛盾，引发了工作中的矛盾打架 ad是工地上的农民工，在下班时间，他们发生矛盾，引发了工作中的矛盾打架，a把b打破了头，后工地上的负责任把b送医院。b休息了9天，花费2000，他要求a承担误工费和2000的医药费合理吗？

您好，请及时报警解决。

申请伤情鉴定：
1、如果构成轻伤或轻伤以上，打人者就涉嫌故意伤害罪，依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑，拘役，管制。
2、如果伤情鉴定为轻微伤，只能要求民事赔偿，受害者可直接向法院起诉要求人身损害赔偿；同时可以要求给予行政处罚。
3、公安机关立案后，受害者还可以提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。当然也可以直接向法院起诉要求人身损害赔偿。
4、人身损害赔偿的项目包括：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。

合理的啊。