请问，公司未与我签订劳动合同，现在以公司业务更换为由，要调我到别的岗位
请问，公司未与我签订劳动合同，现在以公司业务更换为由，要调我到别的岗位 请问，公司未与我签订劳动合同，现在以公司业务更换为由，要调我到别的岗位，我不同意，就说给我放长假，这属于变相要我辞职，那还怎么处理呢？
2014-01-06 22:44 短信用户（湖南－长沙） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2014-01-07 09:00
申请劳动仲裁要求双倍工资
2 110网律师 2014-01-07 14:23
申请劳动仲裁。
相关法律问题
我的试用期已经过一个半月了，但是公司一直以财政调整为由不予签订劳动合同，请问我现在提出离职我能享受双
3个回复签订一年的劳动合同未到期，公司提出业务淡季，先放员工无薪长假，员工该得到哪些赔偿
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2个回复你好，我与公司签订的是无固定期合同。公司现在要变换法人代表和公司名称，要求工人与他签订新的劳动合同
6个回复我和公司签订了劳动合同，但是我现在有事无法继续在那里工作，合同上说需提前1月打离职报告
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1个回复劳动合同签订的一年，但是员工的合同没有公司签字盖章，现在，公司领导强迫干不是自己职责范围内的工作，可
4个回复劳动半个月，未签订劳动合同辞职，公司也批准辞职，但是不发工资，而且在辞职前两天我已签合同，但是公司没
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