合同到期遣散员工该不该给遣散费
合同到期遣散员工该不该给遣散费 我2010年12月进入国泰钢厂，2011年12月与该公司签订两年合同，今年（2013年）12月1日合同到期，11月20日公司让我们放假，12月15日让我们去厂子签终止合同，但并未向员工说明公司破产，鉴于该事件，公司是否应该给我们补偿损失？
2013-12-20 21:53 328155……（河南－洛阳） 已有 4 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2013-12-20 21:58
可这是要给你们的
2 李建成律师 2013-12-20 21:54
需要给
3 110网律师 2013-12-20 22:00
终止合同可以拿到2-3年的经济补偿金，也就是2-3个月工资的水平
4 110网律师 2013-12-21 23:57
你好：申请劳动仲裁解决