公司以马上离职、工作没交接好为由，扣50%工资合理吗
公司以马上离职、工作没交接好为由，扣50%工资合理吗 公司以公司规定说马上离职及工作没交接好为由，扣50%工资合理吗，是在试用期公司还未正式转正前并提前三天提出辞职，公司也从未正式分配具体工作，同时也经公司领导同意下离职，领取工资时才被告知马上离职就要扣50%工资，申请仲裁怕证据不足无法立案，因为已经离开公司一个多月后才知道
2013-10-16 15:47 telyur……（福建－泉州） 已有 2 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2013-10-16 15:54
这是不合理的
2 宋鑫律师 2013-10-16 15:55
你好，不合理