在职一年零8个月，已签劳动合同，但公司却一直没有购买社保，现被公司解聘，可否要求公司赔偿吗？
在职一年零8个月，已签劳动合同，但公司却一直没有购买社保，现被公司解聘，可否要求公司赔偿吗？ 在职一年零8个月，已签劳动合同，合同期限两年，薪资3500元/月，但公司却一直没有购买社保，现被公司解聘，可否要求公司赔偿吗？
2013-08-30 14:51 xiong0……（广东－云浮） 已有 4 位律师回答
1 朱学田律师 电话：15552997888 2013-08-30 14:51
可以要求赔偿
2 孙新律师 2013-08-30 14:53
可以要求公司支付经济补偿金。并且可以向有关部门投诉，要求补缴社保。
3 孙新律师 2013-08-30 14:56
你好 社保的钱，经济补偿金
4 宋鑫律师 2013-08-30 19:04
你好，要求经济补偿金，补缴社保，和公司协商不成，可以申请劳动仲裁。
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