试用期内劳动者解除劳动合同是否交违约金
试用期内劳动者解除劳动合同是否交违约金 我与一个学校签定了为期三年的合同，约定试用期为2到4.5个月，约定违约金5000元；参加工作前学校没有组织任何的培训。可工作后发现自己不适合当老师，想解除合同。现在还在试用期，如果我递交辞职信，学校会同意我辞职吗？同意了会不会交违约金，不同意辞职怎么办，会不会扣档案
2010-08-25 11:07 chigjy……（新疆） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2010-08-25 11:55
辞职是你的权利，但要依法合同约定处理。
2 杨志成律师 2010-08-25 12:47
至于学校怎么做，律师无法推测，如果学校要求违约金是违法的，你可以申请劳动仲裁
3 2010-08-25 13:00
学校扣档案也违法。