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公司以工作效绩为由减薪是否合法?
公司以工作效绩为由减薪是否合法? 一次工作邮件内容用的词语顶撞上司,上司以工作效绩为由减薪是否合法?
2013-05-29 21:15 xinfen……(广东-广州) 已有 2 位律师回答
1 110网律师  2013年05月29日 21时19分
如果劳动合同未约定绩效方面的事 就不能以此来减工资
2 刘振海律师  2013-05-29 21:24
可向公司所在地劳动局投诉或申请劳动仲裁索赔
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