公司拖欠工资不给，且未与我签订劳务合同
公司拖欠工资不给，且未与我签订劳务合同 公司拖欠工资不给，且未与我签订劳务合同
2024-10-22 12:44 wei241022iNY（安徽－淮南） 已有 8 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2024-10-22 12:57
你好，建议地劳动局求助，包括申请仲裁维权等可以联系我。
2 陈皓元律师 电话：18850513156 2024-10-22 13:05
申请劳动仲裁
3 徐荣康律师 电话：15021871079 2024-10-22 14:05
这是可以劳动仲裁的
4 李保忠律师 电话：13840508677 2024-10-22 15:04
未签订劳务合同，双倍工资赔偿，可以仲裁解决。
5 朱建宇律师 电话：15806729911 2024-10-22 16:10
可以依法维权， 要求发工资，没有劳动合同可以要求双倍工资， 点我头像加我联系我，详细解答
6 李波律师 电话：13407870203 2024-10-22 18:07
你好，未签劳动合同可以要求支付双倍工资和经济补偿金。
7 毕丽荣律师 电话：13049633889 2024-10-23 10:24
可以直接按照仲裁来要求支付工资的
8 王海波律师 电话：13013075727 2024-10-25 15:45
可申请劳动仲裁维护权利。
相关法律问题
和公司签订劳务合同每月发放工资的时候是否需要开具劳务发票
0个回复与公司签订合同后，公司一直未缴纳五险一金，还拖欠了三个月的工资，现在想
7个回复公司签订虚假合同 合同上只有乙方单方面信息签字 拖欠工资 承诺缴纳社保
10个回复在6月份与老板签订劳务合同，十月份非法转移劳务关系，由本公司另一个人发工资
6个回复我想问一下，我和公司签订的是劳务合同，该合同没有明确规定劳务费用的具体数额
5个回复与公司签订合同后，公司一直未缴纳五险一金，还拖欠了三个月的工资，现在想
8个回复与劳务公司签订合同中新员工不满三天不支付工资合法吗
11个回复与公司签订合同后，公司一直未缴纳五险一金，还拖欠了三个月的工资，现在想
8个回复