刚毕业大学生，培训机构上班，试用期内离职，对方说工资要延迟2个月发放，
刚毕业大学生，培训机构上班，试用期内离职，对方说工资要延迟2个月发放， 刚毕业大学生，培训机构上班，试用期内离职，对方说工资要延迟2个月发放，签署了劳动合同，但是本人手头上没有，请问是否可以申请劳动仲裁
2024-10-20 21:12 ask2410202A1（重庆－长寿） 已有 6 位律师回答
1 王远洋法律工作者律师 电话：19947890069 2024-10-20 21:12
你好！可以
2 罗雨晴律师 电话：18075144330 2024-10-20 21:19
你好，谨慎处理，有需要可以来电咨询。
3 朱建宇律师 电话：15806729911 2024-10-20 22:09
可以要求发工资， 联系我， 详细解答
4 徐荣康律师 电话：15021871079 2024-10-21 08:36
可以劳动仲裁的
5 毕丽荣律师 电话：13049633889 2024-10-21 09:24
可以直接按照仲裁来要求维权的，并且提交工资关系证明的
6 唐海洋律师 电话：15523988898 2024-10-21 22:49
可以，要看具体情况，我有很多案件办理经验，可以联系我进一步咨询
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