我和劳务签了小时工合同，上面写了要劳务书面同意离职才能给工资
我和劳务签了小时工合同，上面写了要劳务书面同意离职才能给工资 我和劳务签了小时工合同，上面写了要劳务书面同意离职才能给工资，但是劳务口头同意离职了我就走了，最后不给发工资了怎么办
2024-09-11 11:44 bai240911aRme（江苏－常州） 已有 9 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2024-09-11 11:48
你好，劳动资料上么约定的 有需要可以发资料给我看可以联系我
2 周文斌律师 电话：18824275631 2024-09-11 11:51
你好，根据描述，可以收集证据起诉
3 刘中良律师 电话：13798385584 2024-09-11 12:03
不发工资可以申请劳动仲裁处理了
4 王远洋法律工作者律师 电话：19947890069 2024-09-11 12:38
你好！可以通过法院诉讼解决。
5 毕丽荣律师 电话：13049633889 2024-09-11 13:24
可以直接按照仲裁来维权的
6 李保忠律师 电话：13840508677 2024-09-11 14:13
劳动资料上么约定的
7 徐荣康律师 电话：15021871079 2024-09-11 15:12
可以劳动仲裁的
8 朱建宇律师 电话：15806729911 2024-09-11 16:25
可以要求发工资的
9 陈晓云律师 2024-09-11 14:01
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
相关法律问题
我们是小时工（工资按小时结算），当时劳务让签合同（6个月），说只是例行程序，可随辞工的
8个回复劳务介绍上班 ，合同正常到期离职，离职后扣押72小时工资和全勤
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4个回复他的合同上面说中途离职不给工资，然后他又口头说旷一天扣三天工资
6个回复我和劳务公司签了一份合同，合同上面说我干不到一个月扣600块钱（没有表明是否为工资）
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