三年前的合同未盖章签字。违法辞退，不让进门。剩余工资不给，单位伪造证据
三年前的合同未盖章签字。违法辞退，不让进门。剩余工资不给，单位伪造证据 三年前的合同未盖章签字。违法辞退，不让进门。剩余工资不给，单位伪造证据，社保基数，远小于工资。第一月社保未交。档案社保不给转移，怎么办
2024-04-26 15:43 ask2404261V3（北京－海淀区） 已有 12 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2024-04-26 15:49
你好，先，如果协商不了可以去申请劳动仲裁可以联系我。
2 谭海波律师 电话：13929419720 2024-04-26 15:54
可以投诉
3 吴丁亚律师 电话：13552751245 2024-04-26 16:28
您好，发生劳动争议建议先与公司协商，如果协商不满意，可以申请劳动仲裁。劳动仲裁为公司所在地的劳动仲裁委，到立案窗口提交申请，提供身份证及用人单位信息即可。劳动仲裁偏向保护劳动者。
4 徐荣康律师 电话：15021871079 2024-04-26 19:51
需要处理的
5 李波律师 电话：13407870203 2024-04-26 23:34
你好，如果还是不给的可以申请劳动仲裁，也不是他想怎么样就怎么样。
6 朱建宇律师 电话：15806729911 2024-04-27 10:03
可以依法维权，
7 毕丽荣律师 电话：13049633889 2024-04-27 10:06
可以直接按照仲裁来维权的
8 金立强律师 2024-04-26 15:45
申请劳动仲裁
9 魏伟律师 2024-04-26 15:56
及时报警固定证据投诉或仲裁
10 申维丰律师 2024-04-26 16:00
您好，申请劳动仲裁
11 昌仕红律师 2024-04-26 16:05
收集证据可以申请劳动仲裁
12 陈晓云律师 2024-05-08 17:01
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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