您好，公司补给员工补偿金月平均工资怎么算，谢谢
您好，公司补给员工补偿金月平均工资怎么算，谢谢 您好，请问哺乳期由于我小孩没人带没法上班公司和我协商解除合同，支付4倍的月工资赔偿金，由于前一年我请了病假和事假，公司还是按照这一年的月平均工资来补偿金额，请问是否对，这个金额比最低工资还低。谢谢
2013-05-22 14:03 jenny1……（江苏－南京） 已有 3 位律师回答
1 孙新律师 2013-05-22 14:07
那就按照最低工资标准计算！
2 姚丽君律师 2013-05-22 15:07
是按照前12个月的平均工资给付经济补偿金。
3 110网律师 2013-05-22 23:44
希望能对你有帮助