当前位置: 开心法人首页 劳动纠纷法律咨询
实习协议问题 实习期离职需要提前多久?违约金是不是双方协商一致,就不用
实习协议问题 实习期离职需要提前多久?违约金是不是双方协商一致,就不用 实习协议问题 实习期离职需要提前多久?违约金是不是双方协商一致,就不用赔付了?
2023-12-14 13:16 ask231214fw(青海-西宁) 已有 8 位律师回答
1 罗雨晴律师  电话:18075144330  2023-12-14 13:16
你好,有材料发给可直接来电咨询,可直接来电咨询帮你进行专业审查分析,教你如何正确处理。如果情况紧急,可直接联系可直接来电咨询
2 龙宇涛律师  电话:13018210906  2023-12-14 13:17
您好,协商处理
3 陈皓元律师  电话:18850513156  2023-12-14 13:53
按协议约定处理
4 李保忠律师  电话:13840508677  2023-12-14 14:08
有材料发给可直接来电
5 毕丽荣律师  电话:13049633889  2023-12-14 14:47
可以直接按协议来履行的
6 徐荣康律师  电话:15021871079  2023-12-14 17:08
需要核实解决的
7 李波律师  电话:13407870203  2023-12-15 11:52
你好,如果协商一的话是可以的。
8 陈晓云律师  2023-12-14 16:16
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
相关法律问题