我于一月底递交辞职，这个月批准，上完三月份可辞职，但要我赔付违约金50
我于一月底递交辞职，这个月批准，上完三月份可辞职，但要我赔付违约金50 我于一月底递交辞职，这个月批准，上完三月份可辞职，但要我赔付违约金5000元，合同上有写过，但我未参加过进修或学习。有个同事离职的时候赔了6100元，解释是5000元为违约金，1100元为提前缴纳医保社保的费用。请问这笔钱我需要赔付吗？
2023-10-17 21:41 c23101710（西藏－那曲） 已有 8 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2023-10-17 21:51
你你把资料等相关情况发给我，我帮你审查一下是否合法合理，然后教你如何处理。
2 王远洋法律工作者律师 电话：19947890069 2023-10-17 22:03
你好！要看具体案情。
3 李波律师 电话：13407870203 2023-10-18 09:34
你好，这个一般是不需要支付的啊，要看有没有合法培训项目。
4 龙宇涛律师 电话：13018210906 2023-10-18 10:25
您好，不需要
5 王海波律师 电话：13013075727 2023-10-18 11:05
违法无需赔付。
6 毕丽荣律师 电话：13049633889 2023-10-18 20:28
这是可以直接按照诉讼来要求维权的
7 徐荣康律师 电话：15021871079 2023-10-19 18:59
这是可以处理的
8 陈晓云律师 2023-10-18 09:57
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
相关法律问题
提前一个月递交辞职申请，单位可以不批准么？还有违约金。。
10个回复已经辞职了，公司批准月底离职。这个月基本休息一共5天。目前还有2天
6个回复我上个月18号写的辞职申请，这个月18号想走，但上面说要做到月底才会批准我离职
2个回复毕业前签的三方协议，现在不想去该公司，不想缴纳违约金，如果去报个道再辞职，可以被批准，免违约金吗？
1个回复公司协议提前辞职要赔付违约金。但公司不买保险，不付加班费，这种情况辞职算违约吗？
5个回复从2019年1月开始缴纳的五险一金，现在三月份底，想辞职干到4月底，暂
5个回复1月25日递交了辞职申请，内容简述：因个人原因，辞职，望批准。 问题：
4个回复我跟甲方签订了合作协议，我因为个人原因提了辞职，甲方强制要求要完成工作内容或安合同赔付违约金
8个回复