以完成一定的工作任务为期限的合同,签订了三个月试用期,在试用期结束后未完成工作指标 以完成一定的工作任务为期限的合同,签订了三个月试用期,在试用期结束后未完成工作指标,公司会要求我进行赔偿吗?
2023-03-03 10:49 ask202……(山东-菏泽) 已有 7 位律师回答
1 王远洋法律工作者律师 电话:19947890069 2023-03-03 10:50
你好!可以。
2 朱学田律师 电话:15552997888 2023-03-03 10:57
为什么,没有完成 我的补充: 2023-03-03 10:58
提供你的合同,看看
3 吴宇鹏律师 电话:01053670383 2023-03-03 10:59
你好,需要按合同约定履行,您有任何的法律问题,可以拨打左侧电话进行详细沟通。
4 毕丽荣律师 电话:13049633889 2023-03-03 21:58
可以直接诉讼来要求赔偿的
5 张亮律师 电话:18604091120 2023-03-03 22:20
一般的不需要
6 徐荣康律师 电话:15021871079 2023-03-05 10:12
可以劳动仲裁的
7 陈晓云律师 2023-03-03 15:24
有权拒绝其不合理要求
相关法律问题
以完成一定的工作任务为期限的合同,签订了三个月试用期,在试用期结束后未完成工作指标
2个回复关于以完成一定工作任务为期限的劳动合同的问题
4个回复固定期限合同到期后续签为以完成一定工作任务为期限合同合理合法吗
1个回复2009年3月到公司工作,公司与我签订了完成一定工作任务为期限的劳动合同
5个回复2009年3月到公司工作, 公司与我签订了完成一定工作任务为期限的劳动合同,早以到期,公司一直没与我
5个回复你好,公司签合同,合同期限选的是B项(无固定期限)和C项是一年(完成一定任务结束)
6个回复我签订的是项目合同,以完成一定任务为期限的,2017年3月31日到期
7个回复试用期满三个月再签合同,合同签订日期是三个月后,但合同中固定期限规定包括试用期的时间,是三个月前,这
2个回复