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公司指定红线制度,有一条要求员工接受公司任意调岗安排,不接受公司将有理
公司指定红线制度,有一条要求员工接受公司任意调岗安排,不接受公司将有理 公司指定红线制度,有一条要求员工接受公司任意调岗安排,不接受公司将有理由辞退,让员工签字,我想咨询下签字后因不服从调岗被辞退,还能否拿到应有的辞退赔偿。
2022-12-09 19:11 c22120916K(天津-红挢区) 已有 7 位律师回答
1 罗雨晴律师  电话:18075144330  2022-12-09 19:12
你好,协商不成搜集申请仲裁维权可以联系我
2 毕丽荣律师  电话:13049633889  2022-12-09 20:00
可以直接按照仲裁来维权的,并且提交证明的
3 徐荣康律师  电话:15021871079  2022-12-09 20:43
这是可以解决的
4 魏伟律师  2022-12-09 19:28
可以拿到应有的辞退赔偿
5 齐志龙律师  2022-12-09 19:50
可以申请劳动仲裁
6 赵江涛律师  2022-12-09 23:24
要结合具体的案情等相关证据来分析;
还是聘请律师代理解决稳妥,以免权益受损;
 (微.信手机同步)。
7 陈晓云律师  2022-12-10 08:23
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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