合同没到以业绩没完成为由辞退,没有提前通知,要求支付违约金时就说要给我 合同没到以业绩没完成为由辞退,没有提前通知,要求支付违约金时就说要给我挑岗,但岗位由医生变为业务员,我不愿意该怎么处理
2022-09-26 20:11 c22092616K(浙江) 已有 11 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话:18075144330 2022-09-26 20:14
你好,把所有发给可直接来电咨询,可直接来电咨询帮你进行专业审查分析,教你如何正确处理。如果情况紧急,可直接联系可直接来电咨询
2 周磊律师 电话:18012392299 2022-09-26 20:16
向劳动部门反映诉求
3 蒙彦军律师 电话:13636813455 2022-09-26 20:18
可以申请劳动仲裁,需要随时联系本律师帮你正确处理
4 龙宇涛律师 电话:13018210906 2022-09-26 20:38
您好,申请劳动仲裁维权
5 李波律师 电话:13407870203 2022-09-26 20:51
你好,这个也是不合法的哦。
6 杨冬梅律师 电话:15068803952 2022-09-27 00:07
先委托律师分析合同,以便准确的提供分析。
7 吴健弘律师 电话:13588839313 2022-09-27 04:09
去申请劳动仲裁维权
8 徐荣康律师 电话:15021871079 2022-09-27 07:37
需要核实的
9 罗钟亮律师 电话:13676811945 2022-09-27 07:57
申请劳动仲裁维权
10 毕丽荣律师 电话:13049633889 2022-10-09 17:19
可以直接按照诉讼来解决问题的
11 陈晓云律师 2022-09-27 09:26
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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2个回复本人跟公司签到明年三月的5年合同,在没有提前一个月通知我的情况下以我到退休年龄为由辞退我
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