关于培训合同违约金6000元的问题。我5.9日按公司要求到武汉某安保公司培训
关于培训合同违约金6000元的问题。我5.9日按公司要求到武汉某安保公司培训 关于培训合同违约金6000元的问题。我5.9日按公司要求到武汉某安保公司培训，到达目的地后被告知要收取200元的服装押金，并且报道材料与公司人事告知的材料不符，需要重新准备。事先问过没有费用的（合同第五条：培训期间和转正统一着装，产生费用由公司承担（个别需自费，单独告知））。请问收取押金是否合法，上述情况公司是否存在先行违约？现在公司法务通知我继续履行合同，不然就起诉赔偿违约金。我该如何自处？网上律师网免费付费的我都问过，第一位律师说公司先违约；第二位说押金与材料机会没有什么用，最坏也就是我赔偿违约金而已；第三位说是可以起诉公司承担违约金。我到底该怎么做
2022-05-10 16:48 ask202……（江西－九江） 已有 5 位律师回答
1 王远洋法律工作者律师 电话：19947890069 2022-05-10 16:50
你好！可以报警处理
2 王林律师 电话：13463270151 2022-05-10 17:25
你好，无法协商，可以申请劳动仲裁解决
3 徐荣康律师 电话：15021871079 2022-05-10 19:01
需要核实的
4 毕丽荣律师 电话：13049633889 2022-05-10 20:14
可直接按照合同的约定来承担违约赔偿的
5 陈晓云律师 2022-05-10 19:53
都不存在
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