今年2月1日开始工作，口头约定年薪12w（月薪一万）我一直要求签订劳动合同
今年2月1日开始工作，口头约定年薪12w（月薪一万）我一直要求签订劳动合同 今年2月1日开始工作，口头约定年薪12w（月薪一万）我一直要求签订劳动合同，公司法人百般推脱，发2月份工资（1w）时公司让我签字内容（劳务技术服务费），同时代收我老婆的工资一同通过公司账户打到我银行卡上。随后发3月份工资，依然让我签字内容（技术服务费）会计通过微信转账到我的微信中。 随后在工作中，不小心被剪刀坠落导致脚骨轻微骨折。与公司沟通后，公司不想承担任何责任（包括工伤休息工资等） 到此未能签订劳动合同也未缴纳社保。 坐标哈密市
2022-04-19 01:24 ask202……（新疆－哈密） 已有 5 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2022-04-19 07:52
可直接按照仲裁来维权的
2 李波律师 电话：13407870203 2022-04-19 08:44
你好，这个也是属于违法的哦。
3 徐荣康律师 电话：15021871079 2022-04-19 09:46
需要核实的
4 张亮律师 电话：18604091120 2022-04-19 11:34
可以到劳动监察投诉，也可以申请劳动仲裁
5 陈晓云律师 2022-04-19 09:28
工伤认定、伤残鉴定，确定工伤待遇
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