公司要裁员,我自己不同意,公司就通知我同行轮休三个月,工资发最低标准的百分之八十 公司要裁员,我自己不同意,公司就通知我同行轮休三个月,工资发最低标准的百分之八十,这样合理吗?我不同意有什么解决办法
2022-03-09 15:01 ask202……(湖北-武汉) 已有 7 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话:18075144330 2022-03-09 15:07
你好,劳动资料上是约定的 有需要可以发资料给我看可以联系我
2 李波律师 电话:13407870203 2022-03-09 16:56
你好,这个也是不合理的哦。
3 杨慧律师 2022-03-09 15:03
可以申请仲裁
4 曹乐维律师 2022-03-09 15:05
您好!违法辞退是需要补偿给员工一定的经济补偿金的,赔偿金是根据每月工资以及工作年限来决定的,请问您在公司已经工作多久了呢?之前签署过相关的劳动合同吗?公司是出于什么原因辞退的您呢?您这边可以跟我说一下详细的情况,我会尽可能维护您的合法权益的。
5 陈铠楷律师 2022-03-09 15:09
可以申请仲裁
6 魏伟律师 2022-03-09 15:12
公司就通知我同行轮休三个月 需发最低工资标准
7 张 静律师 2022-03-09 16:41
建议申请仲裁解决
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