劳动咨询
劳动咨询 我是一名统计，负责算员工工资。在我在职期间，丢失了一个关于算工资的单据，数额达上万元。首先其一，每个月的有关算工资的单据我都会全部交给财务主管审核，然后财务主管依单据审核工资，有单据的才可发放工资，再然后单据就会存于财务部。其二，现我已离职。现那公司的财务不停纠缠我，让我回厂处理此事，否则不发放我的工资。单据并非我丢失，可是若财务主管坚持是在我这丢失，我应如何处理？如何维护我的利益？若她们纠缠于我让我解决，该怎么做？
2013-05-08 20:29 hulich……（广东－中山） 已有 3 位律师回答
1 江珍来律师 2013-05-08 20:47
不管是不是你丢失的，不管是不是要克扣你的工资，都可以通过劳动仲裁来解决。
2 110网律师 2013-05-09 08:30
不是你丢失的，公司不能扣你工资；否则，你可以申请仲裁维权。
3 杨艳国律师 2013-05-09 17:15
只能是尽量协商,协商不成仲裁解决,有需要可以和中山杨律师联系