因为公司的原因辞退，需要提前通知员工嘛？要赔偿员工什么损失？
因为公司的原因辞退，需要提前通知员工嘛？要赔偿员工什么损失？ 因为公司的原因辞退，需要提前通知员工嘛？要赔偿员工什么损失？
2021-11-16 15:11 昭qi（广东－广州） 已有 16 位律师回答
1 蒙彦军律师 电话：13636813455 2021-11-16 15:12
你好，如果协商无法解决，向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如情况紧急可直接电话联系本律师。
2 王远洋法律工作者律师 电话：19947890069 2021-11-16 15:13
你好！需要提前通知。
3 刘平律师 电话：15823420251 2021-11-16 15:13
要赔偿的
4 何堂任律师 电话：15024270121 2021-11-16 15:24
你好 可以把相关资料发给我 帮你核实处理 有需要帮助 点击下方采纳
5 张亮律师 电话：18604091120 2021-11-16 15:35
需要赔偿，可以到劳动监察投诉
6 李保忠律师 电话：13840508677 2021-11-16 16:52
需要提前通知员工
7 毕丽荣律师 电话：13049633889 2021-11-16 16:53
可以按照仲裁来维权的
8 年遇春律师 电话：13723729928 2021-11-16 17:11
要提前通知的
9 陶雄利律师 2021-11-16 15:12
你好，当然需要提前通知
10 陈铠楷律师 2021-11-16 15:12
要赔偿员工
11 孟凡兵律师 2021-11-16 15:16
可以要求经济补偿金
12 杨慧律师 2021-11-16 15:37
需要赔偿的啊
13 易冬生律师 2021-11-16 15:40
可以劳动仲裁的
14 李纳律师 2021-11-16 17:17
你好，当然需要提前通知
15 冯倩雯律师 2021-11-16 18:19
你可以委托律师代为提起诉讼解决。如需要进一步咨询，可与我联系。
16 余金桥律师 2021-11-17 14:30
你好，可以申请劳动仲裁
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