跟公司签订了试用期七天内主动离职没有薪资的合同 合同合法生效
跟公司签订了试用期七天内主动离职没有薪资的合同 合同合法生效 跟公司签订了试用期七天内主动离职没有薪资的合同 合同合法生效吗
2021-11-15 15:50 ask202……（广西－南宁） 已有 10 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2021-11-15 15:51
你好，建议地劳动局求助，包括申请仲裁维权等有需要可以可联系本律师或直接来电咨询。
2 蒙彦军律师 电话：13636813455 2021-11-15 15:51
实体问题要结合合同内容、相关证据和法律规定综合考量。
3 王林律师 电话：13463270151 2021-11-15 16:17
建议地劳动局求助，包括申请仲裁维权等
4 毕丽荣律师 电话：13049633889 2021-11-15 16:56
可以直接按照合同的约定来履行的
5 潘学平律师 电话：13737216352 2021-11-25 11:10
建议地劳动局求助，包括申请仲裁维权等有需要可以可联系本律师或直接来电咨询。
6 孟凡兵律师 2021-11-15 15:52
合同有效
7 陈晓云律师 2021-11-15 16:27
不合法
8 陕西陈兵律师事务所律师 2021-11-15 16:48
你好，无效
9 韦盛帅律师 2021-11-16 12:04
违反法律的规定，无效
10 冯倩雯律师 2021-11-16 20:13
你好，如果签订了合同，要参考具体的合同内容，按合同约定处理。如需要进一步咨询，可与我联系。
相关法律问题
离职要提前3个月申请，合同上是1个月。公司后面改了，属于合法吗？没有重新签订合同
1个回复3月23日入职与公司签订的合同上面写着试用期三个月，试用期内离职需要提前三天发送书面申请
9个回复你好，我从入职到主动离职一共上班24天，从入职开始没有和我签订试用期劳动合同以及任何有晓合同
8个回复您好，请问试用期没有签订合同，试用期内可以随时提离职吗？上了
0个回复已跟员工签订试用期合同，员工未按公司正常流程办理离职手续，也没有做工作交接，就不来了。
4个回复本人在创业型公司工作四个月，没有签合同，公司借口试用期不合格辞退，没有出具辞退说明，只签订了离职交接
7个回复公司离职，签订了半年的试用期，餐饮，合同签订要交保险，一直没有交
0个回复公司未按试用合同上的薪资发放工资，试用期后未签订正式合同，而且随便克扣工资
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