单位解除未到期合同，我该继续上班还是该得到经济补偿
单位解除未到期合同，我该继续上班还是该得到经济补偿 你好我是何勇于2011年6月通过培训、面试、考试、体检进入到四川新开元环保工程公司上班，并与公司签定了三次合同，期限到2015年9月，但是，就在今年3月7日公司突然说要解聘，致使我在家待业，今晚巧遇刘律师想请你为我指点迷津，让我走出困景，看到希望，得到公道谢谢
2013-04-30 21:31 LS4501……（四川－乐山） 已有 4 位律师回答
1 黎炜律师 电话：13629014773 2013-04-30 22:16
公司无故解除你的劳动合同是要支付赔偿金。
2 110网律师 2013-04-30 21:32
无缘无故这样做是违法的 可以投诉或者仲裁
3 罗远水律师 2013-04-30 21:33
你有权要求公司继续履行劳动合同，或者协商解除合同，获得经济补偿金
4 刘青芳律师 2013-04-30 21:48
你好，你可以要求继续上班，也可以选择解除合同，要求单位支付经济补偿金。