公司劳动合同即将到期，已签署续签合同，并且收到盖章原件，但未到生效日期；这期间公司电话提出-开心法人

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公司劳动合同即将到期，已签署续签合同，并且收到盖章原件，但未到生效日期；这期间公司电话提出

公司劳动合同即将到期，已签署续签合同，并且收到盖章原件，但未到生效日期；这期间公司电话提出公司劳动合同即将到期，已签署续签合同，并且收到盖章原件，但未到生效日期；这期间公司电话提出，因为成本超标，需要释放，要求员工交接工作，并在期间找到工作后主动提出离职，已录音，如果走劳动仲裁后，公司反悔说没有辞退（后续采用边缘化等各种手段逼员工主动离职）
主要问题，当前能否根据当前释放录音提起法律仲裁，胜出几率多少？

2021-03-03 22:04 微网用户（河北－石家庄）已有 3 位律师回答

1 罗雨晴律师电话：18075144330 2021-03-03 22:05

你好，如果有，建议合法维权。可以申请劳动仲裁可以联系我微同号

2 张亮律师电话：18604091120 2021-03-04 23:03

需要证据证明

3 冯倩雯律师 2021-03-04 11:51

如果签订了合同，一般按合同执行，也可协商处理。如需要进一步咨询，可与我联系。